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主賓 台北市政府労働局様 社団法人台湾労工権益暨労資関係促進学会様との労務セミナー開催

2017年9月1日に台北市政府労働局様  社団法人台湾労工権益暨労資関係促進学会様 に御来賓頂き、一例一休を始めとする労務法規に関するセミナーを行いました。政府機関様と共催させて頂きました例は、台湾初となります。
また、日本台湾交流協会様からも御参加、お言葉を頂き、素晴らしいセミナーになりました。
日系企業110人の代表者、労務担当者様達にお越し頂き、台北市政府労働局 康先生に御講義を頂きまた。
沢山の企業様から質問が飛び交う、熱気の有りセミナーを開催いたしました。
今後も遂次開催予定です。ご期待ください。
 先生、社員
 

  ごあいさつ

Bz*は実務遂行型企業向け客制化個別セミナーを得意としています

実務遂行型とは、事前に貴社の分析を行い、書類作業を完結した後、経営者との打ち合わせ、説明を経た後、管理職・社員向けに意向を反映した実の有るセミナーを行います。労働法改正による一例一休問題解決セミナー、労資会議主導セミナー他、多くのセミナーを行っております。

 なぜ実務遂行型かと言いますと、各企業様で台湾での戦略は異なりますので、管理者、社員向けのセミナーは会社毎の戦略を加味し、必ず客制化を行わなけれ意味が無いからです。

因って、弊社は、各企業に合わせた客制化を基本とする個別セミナーを催しております。

大勢のセミナーでは、会社事情を知らない他人に内部の事情を公表は出来ませんし、本当に聞きたい疑問点は解決できません。我々は貴社に必要な客制化したセミナーを開催する事によって、本当に必要な事、今の会社に足りない物、台湾での事業発展の為に必要な情報を分析し、問題解決まで貴社と二人三脚致します。

 

  専門分野
*労働法、労務問題に関するセミナー&人材育成セミナー
 
*台湾経営者向け教育セミナー
 
*台湾&世界情勢に関する経済セミナー
 
  例: 一例一休問題解決 労資会議主導、指導 
 
*人事分野に関する全般  人事評価制度 人材教育訓練他
*法律問題に関する全般  知的財産に関しては専門
*全ての業界に対応(医療は除く)
 

    台湾で経営・労務問題を解決できる書籍紹介

『台湾×企業経営台湾独立経営24年!労働局企業評定Aランク受賞継続中の社長が導き出した成功戦略』

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